会议由李国华书记主持。徐根清校长首先就来校20几天来对学校基本情况的调研作了发言。从学校硬件方面、教职工队伍年龄、学历、职称结构方面、内部管理、运行体制等方面进行了分析，结合《纲要》的学习，认为我校在职业教育、继续教育等方面大有用武之地；同时作为杭州市总工会所属成人高校，有杭州市总工会强有力的领导和支持，有工会网络平台和杭州市380万工会会员的资源，通过深入学习领会《纲要》精神，围绕稳定学历教育，发展培训、创造培训特色，以学校事业发展来凝聚教职工人心，学校发展潜力很大。

李国华书记、杨建武副校长及各中层干部结合学校、部门实际，就学校学历教育和培训教育的稳定和拓展提出了意见和建议。一致认为：学历教育是学校事业之本，必须稳定。可以通过工会网络平台，在区（市）县拓展新的教学点。同时在专业和课程设置、教材选择、员工和教师队伍建设等方面进行改革创新，服务于学生，服务于社会；在培训教育上，面对竞争激烈的培训市场，充分利用好学校几十年培训积累下来的经验，一是争取市总万名职工培训和下岗失业人员培训的份额；二是根据政府和市场的教育培训需求，做好充分调研，提出单项教育培训项目实施管理办法，争取市劳动局、市教育局及其他行业主管部门的专项职工教育培训经费的支持，从而扩大培训规模；三是争取并使用好全总、省总职工教育培训专项经费，在农民工技能培训、提高职工文化、技能素质上有新的突破。

 

                                                                                        综合办公室